作業療法士:キャリアアップしたい!

癒々にはある。あなただけのキャリアプラン。

 自分の目標のために、仕事を通じて自己実現しようとする人のための働き方です。
業務は質、量ともに簡単なものではありませんが、必ず達成できるように全力でサポートします。仕事を「やりがい」と「達成感」に満ちたものに変え、そこから充実した人生にしていきたい。そう考えている方。家族や自分のために、「本当になりたい自分」があるなら、チャレンジする意味がある働き方です。

募集

作業療法士

勤務形態

【常 勤】
①レギュラー勤務<9:00~18:00> / 254,219円~ 1日訪問5件ベース(60分)
②フルコミッション勤務<完全歩合制> /  3,749円(1件60分)

休日

完全週休2日制 年間有給休暇 32日

待遇

賞与年2回、昇給年1回
各種保険完備(社会保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
資格手当、ミーティング手当、書類作成手当、書籍文献手当、WLB手当、皆勤手当
就業祝い金、奨学金返金支援、転居支援、シングルマザー・ファザー支援
交通費支給、制服貸与、退職金制度、保育施設有り
記念日プレゼント(花とみどりのギフト券支給)
日焼け対策・防犯グッズ支給

①スペシャリストコース

セラピストとして、その他大勢ではないOnly oneのセラピストを目指したい人。
何年たっても選ばれ続ける、必要とされるセラピストを目指す人のためのコースです。

<将来どうなるか>

・学位取得
・臨床研究者
・臨床指導教育者
・講演、研修講師
・後々の教育機関への転職

<働き方>

・臨床を行いながらの研究・教育

<収入>

・基本の通常業務に対する給与
・学会発表、論文採用等に対する報酬
・研究費
・研修、講演等の講師料
・教育担当としてのポスト(別途手当有)

<週間スケジュール>

火曜日と土曜日は畿央大学へ通い、先生や他の大学院生と研究について意見交換をしています。

週間スケジュール

<大学院を通して学んだこと>

畿央大学で開講されている科目についてはもちろんのことですが、知識以外に「人に伝える力」がとても重要であることを学びました。 プレゼンテーション力や、資料を作成する能力はまだまだ未熟ではありますが、確実にレベルアップしたと感じています。

<“癒々で働きながら”大学院へ通うメリット>

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・癒々の総利用者数は1,000人(訪問看護500人、デイ500人)
 対象者数が格段に多く、このビッグデータを
 臨床に活用できるのはここだけ!

・実際の生活の場で状況評価が可能
 研究施設や病院では把握しきれないことが多く、
 癒々じゃないとできない研究テーマがある。

・会社をあげて研究活動を奨励
 大学院に通うことを軸にスケジュールを組んでくれるので
 非常に通いやすい。

・学位取得に向けた支援金の給付
 金銭的に余裕がない方でも大丈夫、大学院に通うための支援をしてくれます。

・研究費のサポート
 研究に関する費用は会社が負担してくれます。

<悩んでいる人に一言>

飛び込んでみることをおすすめします!

<詳しくはこちら>

学位取得支援制度コース

②ゼネラリストコース

セラピストとしてだけでなく、社会人、特に人を率いて仕事がしたいと思っている人の働き方です。
経営に携わることで、『自分たちが会社を発展させている』という充実感を得ることができます。
将来起業したり、組織の中枢で働くことに意欲を持っている人のためのコースです。

<将来どうなるか>

起業支援

独立
のれん分け(FC:フランチャイズ)

役職ステップアップ(出世)

リーダー
管理者
SV:スーパーバイサー
役員

<働き方>

臨床を行いながらマネジメントの学習と実践

・会議参加
・研修参加
・ミッション、タスク担当

<収入>

・役職手当
・成果報酬

<得られるもの>

後の高収入 充実感 金銭的な不安の解消 肩書き 達成感 優越感 周囲からの尊敬
働かされない立場 人脈 知名度 自分でコントロールできる時間
医療介護以外の業界とのつながり 自信

<仕事内容>

セラピストとしては、現場で個別リハビリを主に実施しています。
作業療法では上肢装具を用いたリハビリや、他では取り組んでいないようなことを積極的に行っています。
リハビリ以外の身体に関する質問も受けることが多いので、色々な分野の知識を取り入れ、利用者さんにお伝えしています。
SVとしては、管理と調整の仕事が多く、新規顧客管理や各拠点の人員調整などをしています。
他には、面接や見学対応といった採用活動を行っています。

<1日の仕事の流れ(セラピスト+SVとして)>

基本的にはメンバーと同様に現場で働いています。
送迎にも出ながら利用者さんのご自宅を拝見したり、ご家族さんから情報を収集しています。
オンタイムはリハビリ、夕方は会議やスタッフの研修というスケジュールになります。
1日を通して、リハビリと管理業務を常に行っています。

<昇進スピード>




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  • 大学院進学支援制度有り!

  • 専門職から経営者への転身OK!

①竹本PTのプレゼンシーン、中本PTパンフ ②大野OTパンフ、大西OTデスクワーク

メッセージ

今までずっと作業療法士として働いており、将来もこのままでいくのかどうか、悩んでいました。
そのときにできたのが「大学院進学支援制度」です。
家族と相談し、働きながら学位取得を目指すことになりました。
大学院で学ぶことは新しいことばかり!知識欲の高い方にぜひおすすめしています。

※非常勤職員やエージェントを介しての採用の場合は該当しません。

就業支援
就業祝い金
10万円

転職には様々な経費がかかります。
その負担を少しでも減らせるように、癒々に就業されたすべての方に10万円を支給いたします。

転居支援
20万円

癒々への就職をきっかけに転居されるすべての方(県内外からの転居・実家へのUターンなど)に対し経費負担を減らせるように、一律20万円の支援を行います。

早期入社支援

一か月以内に癒々での就業が可能な方に対し、3万円支給いたします。

奨学金返金支援
2万円/月(上限3年間)

この専門職に就くために、頑張ってこられた方々のこれからを支えるために、
奨学金の返金を支援いたします。

※非常勤職員やエージェントを介しての採用の場合は該当しません。

ワークライフバランスを重視しています。

WLB賞状

訪問同行見学会

癒々の訪問リハビリを見学してみませんか?

臨床を離れブランクのある方! 訪問に興味はあるけど、不安をお持ちの方!  退院後の実生活を知りたい方!

開催日

月曜〜土曜のお好きな日程(連絡より2週間以降の日で調整します)

募集

理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

就職説明会

開催日時

随時(応相談)

対象

理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

応募

080-3542-7641(中本) nakamoto226@gmail.com

 

ご応募について

電話によるご応募
担当:中本(ナカモト)079-233-6833 または 080-3542-7641

メールによるご応募は 「こちらのメールフォーム」より応募可

 

【個人情報の取り扱いについて】
業務上知り得た秘密を漏らしません。
従業者が退職後、在職中知りえた利用者の又はその家族の秘密を漏らすことのないように必要な措置を講じます。
利用者の個人情報を用いる場合は、利用者の同意を、利用者の家族の個人情報を用いる場合は当該家族の同意を得ない限り、
サービス担当者会議等において、利用者及び家族の個人情報を用いません。
また、同意を得られた時に関しては同意書の作成を行います。